ラグビーでステップアップ
ちゃんです！
ちゃんは早々に外出を諦めてクッションの
ちゃんは諦めが早いです
ラグビーの夏、日本の夏。
おはようございます
。
この週末に試験を受けられた
皆さま、お疲れさまでした。
一つの学校で複数の試験が
実施されている。最近は
こんなことも珍しくなくなって
きましたが．．．
資格や各種検定試験って
すごく増えましたよね
。
検定試験作ったら儲かる
かしらん
っ思っている方は
絶対いらっしゃるはず
。
（誰とは言いませんよ，Ｓさん( ´艸｀)）。）
さて、冬の高校生のスポーツと
いえば、ラグビー
にサッカー
なわけですが、全国高校サッカーの
代表４８校が出揃いました。
１年前も書いたのですが、やっぱり
気になるのは千葉代表。そして
やっぱり今年の決勝も同じカード。
流経大柏ｖｓ市立船橋
これで６年連続なんですよね。
結果としては流経大柏が出場権を
獲得したのですがそれにしても
毎年毎年．．．まだまだこの２強の
時代は続くのでしょうか
。
（ちなみに代表４８校は）
公立贔屓のＪＵＮＯＮとしては
在住県の代表が久しぶりの公立校が
出るのがちょっぴり嬉しかったりも
しております
。
（公立贔屓ですもの）
そんな全国高校サッカーは１２月３０日
から始まります
。
この頃には一通り終えてのんびりと
すごしていたいものですが．．．さてさて。
今週後半は３連休ですね、ここを目標に
頑張る方も多いのではないでしょうか
。
今週も頑張っていきましょう
本日もステキな１日を
お過ごしくださいませ
。
昔はサッカーの上手い芸能人といえば
椎名桔平さんやペナルティだった気が
するのですが、最近だと竹内涼真さん
がすぐに出る方も多いのでは。
もし怪我でサッカーをおやめになって
なければ仮面ライダードライブはほかの
方がやっていたのかもしれませんね(^^)。
最近何かに色を塗った？
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として、後に『メザシの土光さん』と親しみ
込めて呼ばれる名付けの元となったテレビ放送で、本人はこう謙遜して云っているものの、この放送により、土光さんの日頃の生活から、行政改革に掛ける思いが伝わり、一氣にその情熱が国民に浸透したともいえるだろう
嫁さん
なども小豆島の島国育ちで、日頃からメザシや魚の干物を良く食べていたといい、この歳になっても、歯医者に行ったのは、長女を産んだ時に『カルシウム不足になった
』と、訳の解らないことをいって行った一回きりというから、どれだけ丈夫な歯なんだろうとうらまやしく思えてくる
そういえば、小豆島で迎えるお正月もナマコの酢の物や、スルメはなぜか必需品であり、お義父さん共々、よくテレビを観てくつろぎながら食べているのをよく見掛けたものだ
小豆島のハマチの養殖も昔から有名で、今やオリーブハマチなるものもスーパーに並んでいるが、確かに最近は、硬い食べ物より触感の柔らかいものが好まれる傾向にあり、虫歯の多い人が多いのは、この食生活の変化が影響しているのかも知れない
仕事でも同じことがいえ、柔らかいモノばかり食べていては、硬いモノは食べられないのと同じで、とにかく楽ばかりしていると、少々骨のいる仕事が舞い込み、いざとなった時に、困ることになる
まず自分でよく咀嚼（そしゃく→噛み砕くこと）してから取り組む人間と、よく考えもせずに言われたままに、すぐに行動を起こして失敗する者がいるが、何よりもハードな仕事ほど、堅いものが歯や顎（アゴ）を鍛えるように、自分の為になることを考えて仕事をしている人は少ないようだ
どんなハードな仕事でも、今は少々のモノなら噛み砕いてしまうほどの強靭な歯と顎を鍛えているのだと思えば、乗り越えられる
あなたの町に緑のおばさんいる？
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緑のおばさんとは?
小学生の登下校時に、緑色の制服で通学路の安全確保にあたる婦人の通称だが、小学校の通学路上に立ち、児童の通学における安全確保に当たっておられる学童擁護員（がくどうようごいん）は、当地では当番制で通学児童のお母さん方が担当されているようだ
経営者が、その思うところの考え、意思を社員に十分伝え、浸透させるにはどうすればいいだろうか。
それは、何よりもまずくり返し話すことである。大切なこと、相手に覚えてもらいたいことは、何度も何度もくり返して言う。くり返し訴える。二度でも三度でも、五へんでも十ぺんでも言う。そうすれば、いやでも頭に入る。覚えることになる。
またそれとあわせて、文字をつづって文章にしておくということも大切だと思う。文章にしておけば「それを読みなさ
」と言えば事が足りる。読んでもらえば、くり返し訴えるのと同じことになる。
『』と土光敏夫氏も云っているように、くどいと言われても、経営者や指導者は、部下である従業員に、自分の思う経営理念や方針を浸透させなくてはならない
ラグビーでも、それぞれの選手がスタンドプレーばかりしていては、チームとしては成り立たず、ヘッドコーチ（社長）の立てた戦略を理解して、フォワード（生産）とバックス（営業）のコーチ（部課長）が、それぞれのポジション別に、選手（従業員）に戦術を落とし込んでいかなければ、チームは勝利できない
試合前には、そのチーム戦略をボード（計画書）に書いて、チーム全体でそれぞれの戦術と役割を確認し合うなど、お互いに協力し、連携しなければ、ボール（商品）をインゴール（消費者）には持ち込めない
それにはヘッドコーチ（社長）の立てた経営方針を理解した部門コーチ（事業部長）の立てた事業計画に沿って、各ポジション別のコーチ（課長）が選手（従業員）に、細かな指示（目標）を与えて、一糸乱れずにボール（商品）を運用しなくてはならず、徹底した指導が必要となる
『One for all, All for one.』という言葉は、「一人は全員の為に、全員は一人の為に」と、そのまま直訳されているが、この本当の意味は、一人一人がチームの戦略を理解して、各選手が自分の与えられたポジションで、きちんと役割を果たせば、チームを勝利に導くという意味である
』 『こんな貧乏人のオッさんに飼われるやなんて（もっと裕福な家庭に飼われていたら、もっとたらふく美味しいご飯が食べれたのに）
』
しかいないし）
』 
』「無茶云いなや（イヌでもお人形さんとは結婚は無理だよ）
」
【心理テスト】SNSにアップしがちな「8つの写真パターン」で性格診断！ 動物多めの人は◯◯に憧れている…？
SNSにあなたはどんな写真をアップしますか？
下の「8つのパターン」の中から自分が最も投稿する写真、あるいは投稿しそうな写真を選んでみて下さい。選んだパターンがあなたの性格について教えてくれます。考えすぎずに選んでみて下さいね。
①自撮り写真②グループの写真③カラフルな写真④モノクロの写真⑤カップルの写真⑥動物の写真⑦食べ物の写真⑧おもしろ写真
ちなみにオイラの場合は、⑥の動物（
）の⑧おろしろ写真といったところかな〜…って事は、オイラは自分に自信が持てない
、心に闇
を抱えた人間って事なん
